All posts by 林之晨

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  創業 CEO－－掰掰年度考核，Adobe 改用 Check-in 系統得到低流動的開心同仁

  這些新的人資系統的發明，在講的都是同一個故事，那就是在這個變化越來越快，人才越來越重要的知識經濟世界

  • Posted July 2, 2015
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  創業 CEO－－進擊的巨獸，新任 CEO 要靠全通路整合扭轉 Walmart 命運

  前前手 Lee Scott 是這樣向 Walmart 董事會形容 McMillon：「他將會是繼創辦人 Sam 之後最棒的 CEO，他的世界觀，他對於 Walmart 處在那世界中結構的理解，他的年紀與青春對應到這個正在快速改變的世界，這些特質，我想都將給他更多能量去擁抱改變，而不僅是適應改變。」

  • Posted June 24, 2015
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  創業者，厚臉皮，是你該掌握的優勢

  可能是教育的關係，在台灣，薄臉皮創業者的比例，遠遠高過矽谷與北京，甚至有一種現象，大家會集體瞧不起其他創業者厚臉皮的行徑。

  • Posted June 10, 2015
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  創業 CEO －－這是年輕人的時代，台灣企業需儘速交棒六年級生

  「這是年輕人的時代！！！」上個月 7 日，阿里巴巴創辦人馬雲以此為題，給全公司 3 萬名員工發了一封公開信，正式宣佈集團 CEO 的工作交棒給 1972 年出生的張勇。

  • Posted June 9, 2015
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  創業家的異常特質

  身為一個創業加速器，AppWorks 的工作是幫助創業者成功。但要創辦偉大的事業，並不是任何人都可以辦到。事實是商業的世界高度競爭，只有極少數人可以拋開人群，挺進領先的行列。

  • Posted June 4, 2015
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  創業 CEO －－ 賺錢太多，殺死組織

  經營過企業的 CEO 都知道，公司短期利益與長期利益之間，經常是衝突的，而極少能兩全其美 ─ 今天投入 R&D，或許可以創造明天的獲利，但必須犧牲今天的變動成本。這個月減少行銷開支，馬上會貢獻淨利，但也會傷害次月的營業額成長。

  • Posted June 2, 2015
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  創業 CEO －－爭才大戰早已開打，你的終極武器備妥了嗎？

  在 AppWorks，我們幾乎每天都收到來自校友、Mentors，以及銀行、電信、媒體等我們 LP (基金投資人) 們的人才需求，從數位長 (Chief Digital Officer)、行銷副總、社群經理、電子商務 PM (商品經理)，到 iOS、Android 工程師，大數據資料科學家等，都是常見的難補空缺。

  • Posted May 27, 2015
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  三年內，台大資工畢業起薪將破台幣 10 萬

  上星期我去台大資工系演講，大膽跟他們預言，三年內，該系畢業學生的起薪會突破新台幣 10 萬元每月。

  • Posted May 21, 2015
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  創業 CEO－－溝通地圖協助你有效領導、激發同仁熱忱

  啟發適合用來激勵同仁自動自發，追求長期的自我成長，扛起更大的責任與職務。這個溝通的目的是去開啟心態上的轉變，因此需要靠擘劃遠景、描述未來，形容可能性等方式，來訴諸他們的心理。

  • Posted May 19, 2015
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  天使投資人分哪些？如何選擇？

  一個新創團隊要不要在這個時間點拿錢，得看他們未來 6-18 個月發展的實際需要。要不要拿某位天使的錢，又得看這位天使與團隊間的契合，以及投資後身為股東他能提供的價值。

  • Posted May 14, 2015
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