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管理團隊（葉成輝博士）各種類型和風格的領導，各有不同的管理團隊經驗，其實管理大小不一的團隊，領袖需要的技巧有很大分別。大部分初出來做事的人都是所謂的「獨立貢獻者」(Individual Contributor)，他們固然需要和別人合作，但最重要是能夠圓滿地完成個人任務。如果做得好的話，慢慢便會獲擢升成為管理層。當然並非所有人都喜歡管理別人，有些會選擇做出色的「獨立貢獻者」，尤其是那些注重細節的人。因為細節往往會決定成敗，當粗心大意成為習慣的話，結果會反映出你的錯漏。
- Posted April 12, 2024
