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獵頭公司嘆高薪無助請人
By 信報財經新聞 on January 22, 2022
原文刊於信報財經新聞
為應對Omicron疫情，港府最近實施嚴格防疫措施。彭博報道，駐港外籍人士對香港「清零政策」感到沮喪。有獵頭公司表示，無論給予多高的薪酬，也難以招攬某些人才來港，只能在本地招聘，反映香港對國際金融從業員的吸引力下降。
有獵頭公司表示，無論給予多高薪酬，難以招攬某些人才來港。（新華社資料圖片）
報道引述總部位於倫敦的招聘公司Kennedy Group創辦人Jason Kennedy直言，對一些對沖基金交易員而言，再優厚的待遇也無法說服他們到港，他們寧願選擇新加坡，以在生活方式方面取得平衡。兩名駐港工作的歐洲金融機構私人銀行家透露，大多數客戶在做出涉及數億美元的決策前，都會希望親自見面，因此極難在香港拓展亞洲其他地區的業務。
此外，報道提到，各種跡象顯示資深銀行家和交易員正離開香港，令香港國際金融中心地位面臨挑戰。根據政府數據，與2018年相比，金融服務從業員的簽證於2020年大減一半，料去年數字進一步下降。
各種跡象顯示，資深銀行家和交易員正離開香港。（信報資料圖片）
資深銀行家交易員擬撤離
獵頭公司和顧問都認同，香港人才短缺問題近月有惡化跡象。Wellesley Partners駐香港合夥人Loretta Chan向彭博指出，如果禁飛令和隔離措施於未來6個月持續，將會有更嚴重後果，駐港人才一定會準備永久離開的方案。
報道又稱，國際金融機構一直視香港為通往內地的門戶，隨着中國開放金融市場，香港卻實行嚴格防疫措施，有金融機構正加快把駐港員工調到內地。
港府最近實施嚴格防疫措施，駐港外籍人士對香港「清零政策」感到沮喪。（信報資料圖片）
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