彩迅集團副總經理陳澤鋒長期在內地工作，他接受本報訪問時，鼓勵港人北上發展，認為內地科研人才較多，工資水平亦較香港為低。但有意北上創業或工作的港人宜降低個人定位，調整心態。
九十後的陳澤鋒，在英國蘭卡斯特大學畢業後，曾赴美國、墨西哥、哥倫比亞等彩迅分公司任職，至2019年回深圳總部幫忙，年紀輕輕便繼承父業。「上一代做工廠，去到我們這一代，好多都寧願去其他地方發展，不肯回工廠幫忙，九十後做工廠好少見。但對我而言，做好一件產品，有莫大的成就感，期間亦幫公司解決不少奇難雜症，甚至取得Google及Netflix官方授權。」
作為中國十大電視製造出口商，彩迅年產約500萬台電視機。（彩迅網站圖片）
曾在中港兩地及外國生活的陳澤鋒坦言，很快習慣在內地工作和生活，且有意長居內地發展。他認為，港人要適應內地生活，首要是調整心態，「港人具備國際視野，多接觸海外，這點是港人的優勢，但同時謹記，不要把自己定位調得太高。」此外，也要適應不同的語言、文化及社交限制，例如內地上不到Facebook等。
人才滙聚科研氣氛濃
彩迅生產智能電視機為主，使用聯發科晶片，「聯發科在深圳南山設分公司，有不少相關科技人才在深圳。我們在南山設據點，雙方如要交流，只需十數分鐘就能解決。」陳澤鋒覺得，內地科研人才較多，較為迎合公司所需。例如，不少科研人員具工廠知識，內地工資水平合理，「再加上內地人，大多都想賺錢創業，整體創業氣氛較濃厚。」
